Search

Top 10 cărți care îți pot influența parcursul de viitor lider

Fie că vă aflați la început de drum în formarea ca viitori lideri, sau vă aflați de mult timp la conducerea unei echipe, vrem să vă propunem un top al cărților care pot contribui semnificativ la definirea stilului de leadership.

Aceste cărți tratează subiecte fundamentale în viața oricărui lider, de la autocunoaștere, definire, viziune de viitor, până la metode de a-i motiva pe cei care vă urmează. Recomandările sunt realizate astfel încât să răspunda nevoilor liderilor, indiferent de mediul în care acționează, fiind o modalitate excelentă de a vă îmbogăți cunoștințele în orice moment al evoluției voastre:

On becoming a leader – Warren Bennis

Distinsul profesor de business de la Universitatea din California de Sud, consultant în cadrul companiilor multinaționale și guvernului, Warren Bennis, oferă o perspectivă completă asupra calităților definitorii pentru un lider, utilizând o serie de interviuri cu practicieni din diverse domenii pentru a le exemplifica.

 

Developing the leader within you – John Maxwell

Cartea va releva o serie de aspecte fundamentale în leadership și anume: definișia unui lider, atributele leadershipului, diferențele între management și leadership.

The Seven Habits of Highly Effective People – Stephen R. Covey

Autorul vă ajută să descoperiți o abordare eficientă în atingerea obiectivelor. Cartea îi ajută pe cititori să înțeleagă și să accepte ideea de schimbare, propunând în fiecare capitol câte un “imperativ”, un element al oamenilor foarte eficienți.

Good to Great – Jim Collins

Cartea tratează tema leadershipului din perspectiva companiilor care trec prin perioade de tranziții, de la un nivel mediu al performanțelor până la performanțe de top.

See you at the top – Zig Ziglar

Una dintre cele mai motivaționale lecții de leadership pe care o poți întâlni într-o carte, principiul dezvoltat de Zig Ziglar țn bestseller-ul “See you at the Top” este acela că poți obține în viață orice ți-ai propus, atâta timp cât ajuți suficient de mulți oameni să obțină ceea ce-și doresc.

Alchimistul – Paulo Coelho

Călătoria tânărului Santiago spre comoara din vis este presărată cu multe lecții de leadership, având puterea să inspire și să trezească dorința de aventură și autocunoaștere.

 Arta Razboiului – Sun Tzu

Sun Tzu este un general din armata Chinei, iar fiecare dintre cele 15 capitole sunt dedicate aspectelor principale ale războiului.

Drive – Daniel Pink

Chiar dacă cei mai mulți oameni cred că factorii materiali sunt cel mai puternic factor de motivație, Daniel Pink vine cu o abordare total diferită prin care dezvăluie care sunt adevăratele căi prin care îi poți motiva pe cei din jur.

Triburile – Seth Godin

Cum se pot conecta grupuri de oameni? Seth Godin vine cu răspunsul la această întrebare în cartea sa și vă arată de ce este bine să vă conduceți propriile “triburi” din care faceți parte.

 Becoming a professional human being – Jim Bagnola

Jim Bagnola reușește să te captiveze în cartea sa prin modul în care utilizează diverse povești și situații din viața reală, reușind să te determine să-ți schimbi viața, atât la nivel personal, cât și la nivel profesional.

Articole similare

Compatibilitate în business

Ne apropiem unii de alții pe bază de compatibilități: interese comune, grupuri de prieteni, scopuri împărtășite, comportamente comune. Ba chiar uneori ne uităm și la stele și traducem modul în

Când a fi coleg devine un joc cu sumă nulă

E dimineață. Deschizi fereastra cu inbox-ul tău și iei pe rând mailurile, iar unul parcă îți atrage atenția. Nu neapărat prin conținut, dar simți din tonul expeditorului că ceva nu

Tranziții și finaluri necesare

Am povestit mult despre motivație, începuturi, cum treci de la idee la practică, de la viziune la realitate. Însă ce se întâmplă atunci când ai mutat toți munții, ai intrat

Crăciunul ăsta la birou: Cadouri vs recunoștință

Mai sunt două săptămâni până la Crăciun și deja ne pregătim listele, coșurile de cumpărături reale sau virtuale, adresele unde să trimitem colegilor și colaboratorilor ceva pentru a le transmite